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1、具有本专业或相关专业（房地产类、城管城规类、建筑类、社区类、工程管理类、工商管理类）大专以上文化程度。助理物业管理师高级的报考条件如下（具备以下条件之一者）：取得物业管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经助理物业管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
2、取得经济学、管理科学与工程或土建类中专学历，工作满10年，其中从事物业管理工作满8年。取得经济学、管理科学与工程或土建类大专学历，工作满6年，其中从事物业管理工作满4年。取得经济学、管理科学与工程或土建类大学本科学历，工作满4年，其中从事物业管理工作满3年。
3、有专门的工程管理这个专业的，如果说只想考学历可以选择行政管理和汉语言文学，简单易考。
4、你好！如果你想报考物业管理，那么你需要满足以下条件。请仔细阅读，看看自己是否符合要求。学历要求如果你想报考物业管理，你需要拥有经济学、管理科学与工程或土建类中专学历，或者持有经济学、管理科学与工程或土建类大专学历，或者拥有经济学、管理科学与工程或土建类大学本科学历。
5、学历要求：通常需要具备大学本科及以上学历，相关专业如房地产管理、物业管理、工商管理等更具优势。年龄要求：年龄限制一般在18岁以上，没有明确的上限年龄。
1、有一个学历当然比没有学历要好，现在国家也认可了成人学历，含金量也高。拥有一个本科学历，以后找工作，升职加薪也会方便。能力的确比学历重要，但是你要先有学历，领导才会有机会看到你的能力。
2、恒大金碧物业要求员工本科学历，因为物业对标高端住户，物业工作人员需要相对较高的素养与学识。
3、恒大只要本科的，对学历的要求很严！你大专的学历如果一定要去恒大工作的话，只能去恒大的物业公司---金碧物业试试！ 岗位是客服接待，就是有业主来了 负责大厅的接待，倒水！没有前途，工资1700左右。很累。
4、恒大在中国拥有员工80000余名，92%以上工程技术及管理人员为大学本科以上学历，拥有中国一级资质的房地产开发公司、中国甲级资质的建筑设计研究院、中国一级资质的建筑施工公司、中国甲级资质的建筑监理公司、中国一级资质的物业管理公司。
5、恒大集团是以民生地产为基础，文化旅游、健康养生为两翼，高科技产业为龙头的世界500强企业集团。目前，恒大总资产77万亿，年销售规模超5500亿，累计纳税超2300亿，慈善公益捐款超116亿，员工14万人，每年解决就业260多万人，在世界500强排名第230位。
6、好。实力方面：金碧物业有限公司是世界500强企业恒大集团的下属公司，成立于1997年，国家一级资质物业服务企业，员工近7万人，并拥有一支本科率超90%的高素质、高学历、年轻化管理团队，口碑不错。
1、物业自我介绍1 本人对于工作能够细心有耐性，自学能力强，有责任心，有相当的专业知识，具备良好的团队合作精神，踏实肯干，积极上进。有团队合作精神，能够虚心向他人学习，乐于助人，有较强的组织及领导策划的能力。 在四年的大学生活期间，不仅筑就了我扎实的理论知识体系，并且通过各项丰富的实践活动，提高了我的综合能力。
2、物业入职自我介绍1 大家好！ 我叫xxx，来自湖南xx，我性格开朗、为人正直、容易与人相处；平时爱好打篮球、爬山和跑步。 我非常高兴也非常荣幸的加入到“xx”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。
3、物业新人入职自我介绍1 各位领导、同事：你们好！我是xx的新人xxx，很高兴、也很荣幸能跟大家在“xxx公司”一起工作、学习。我是大学计算机学院xx级毕业生，修的是信息安全专业。学校里面教的东西很多很杂，学到的东西也“博而不专”。
对于企业来讲，培训的内容和效果还应与员工的升迁、任职相联系，增强员工参加培训的热情和动力，将员工素质的提高与企业的发展竞争力的提高有机联系起来。
培训能提高员工的工作能力。员工培训的直接目的就是要发展员工的职业能力，使其更好地胜任现在的日常工作及未来的工作任务。
提高绩效 员工通过培训，可在工作中降低因失误造成的损失。同时，通过培训获得新方法、新技术、新规则，提高员工的技能，使其工作质量和工作效率不断提高，从而提高企业效益。提高企业素质 员工通过培训，知识和技能都得到提高，这仅仅是培训的目的之一。